Citi Director de Estrategia de Productos de Captación in Mexico

  • Primary Location: Mexico,Distrito Federal,Álvaro Obregón

  • Education: Master's Degree

  • Job Function: Product Management

  • Schedule: Full-time

  • Shift: Day Job

  • Employee Status: Regular

  • Travel Time: No

  • Job ID: 16063535

Description

Dirección de Estrategias de Productos de Captación

Funciones:

La Dirección de Estrategia de Productos de Captación y Débitos tiene como rol fundamental diseñar, implementar y dirigir la estrategia de crecimiento de los saldos de captación y de generación de revenue, así como gestionar el desempeño financiero de la Dirección.

Se requiere determinar, implementar y dar seguimiento a estrategias de crecimiento de Depósitos de Captación (Vista e Inversiones), a estrategias de Pricing para fomentar el crecimiento de generación de ingresos por Comisiones y facturación y a estrategias de comercialización de Productos de Valor Agregado.

El crecimiento en portafolio y venta de productos de crédito se fundamental en la generación de nuevos clientes al banco a través de estos productos ancla.

Principales responsabilidades:

*Establecer la plataforma estratégica de crecimiento de clientes nuevos mediante una coordinación estrecha con la franquicia Comercial y a través de la venta de nuestros productos ancla (Productos de Captación).

*Liderazgo de relación comercial con áreas de apoyo, Direcciones Divisionales, con las Bancas y con Direcciones de Segmento.

*Liderazgo de la relación comercial con Mastercard y VISA

*Gestión financiera de la Dirección mediante la coordinación de FINCON regional y global

*Dirección de estrategias de uso del Débito para compras a través de promociones y estímulo de precios como atributo ancla de las cuentas de cheques.

*Establecimiento de lineamientos estratégicos junto con las Bancas y Segmentos clave:

  • Directores Divisionales

  • Direcciones Regionales

  • Fuerzas de venta regionales

  • CAT

  • Retención

  • Banca Comercial

  • Sucursales

  • Aclaraciones

  • Banca Patrimonial y Privada

  • Segmento Priority

  • Segmento PYME

  • Segmento de Nómina

*Establecimiento de relaciones comerciales con socios alternos de venta.

*Aseguramiento del cumplimiento de estatutos legales y de Compliance.

Qualifications

Escolaridad: Maestría con algún enfoque económico, administrativo o financiero

Inglés fluido en conversaciones de negocio.

Experiencia en el Sector Financiero, de por lo menos 5 años en:

  • Conocimiento de productos de Débito, Captación o Créditos

  • Experiencia en desarrollo e implementación de estrategias

  • Capacidad de decisión

  • Trabajo en equipo

  • Poder de negociación con diferentes perfiles y nivel de seniority

  • Adaptabilidad

  • Dinamismo

  • Creatividad

  • Coordinación de varias áreas involucradas en un proyecto

  • Proactividad

  • Liderazgo en Proyectos complejos y multidisciplinarios

  • Analítico-Financiero